古人云：“青，取之于蓝，而胜于蓝。”为进一步提高青年教师的教育教学水平，积极搭建有利于青年教师发展的平台，发挥我校骨干教师引领、辐射和示范作用。3月2日晚，我校在阶梯教室举行了龙南二中2022—2023学年度“青蓝工程”师徒结对仪式及新教师培训会。会议由教务处主任王秋红，副校长兼工会主席李丽华、政教处主任牛树桢、党政办主任廖志卿、总务处主任赖赟富出席会议并做了讲话。结对仪式中，帮扶教师廖晓林同志和青年教师曾成瑶同志分别作了代表发言。本次“青蓝工程”中共有六名青年教师与教学经验丰富的骨干教师、班主任组成结对。结对仪式共分为六个议程。
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议程1 方案解读
青蓝结对，赋能启航。仪式伊始，教务处主任王秋红同志宣读了龙南二中“青蓝工程”实施方案，明确了“青蓝工程”中师傅与徒弟在结对期间的具体职责，工作要求与考核办法。要求从此刻起，师徒双方相互促进、相互提高、教学相长。02
议程2 副校长致辞“一枝独秀不是春，百花齐放香满园。”副校长李丽华同志对结对的师徒们提出了殷切的期望和要求。作为师傅，德为师之本，师者须德高，做好“传、帮、带”工作。希望师傅们做好示范，扛起责任。师徒结对本质上是一种共同发展、共同提高的契机，要把师徒共进步、共成长落到实处。作为徒弟，借“青蓝工程”这一平台，要多听课，多思考，多请教，多改进，尽快地摸索出课堂教学思路，教学方法。最后，她希望每一位教师都能成为“四有”好老师，力争做一名优秀的教育工作者。
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议程3 青蓝结对，薪火相传师傅为 “青蓝工程”青年教师赠送学习用品。从一个人到一群人，师徒共同努力，共同学习。这份传承，承载的是一份沉甸甸的责任，更是一份信任和嘱托。
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议程4 教师代表发言
廖晓林同志作为师傅代表发言。他表示任何一位青年教师的成长，都是伴随着自身不断的摸索，作为师傅，首先我们要做到认真地带好每一节课，将手段、经验毫无保留的传授给徒弟，师徒结对是一种相互学习的过程，相信在新老教师的共同努力下，大家共同成长一起进步，在勤学共进的氛围中，定能结出丰硕的教育教学成果。05
议程5 新教师代表发言
曾成瑶同志作为徒弟代表发言。她表示这次“青蓝结对”活动是一次宝贵的学习机会，她会努力向师傅学习，努力提升自己，同时也代表全体徒弟们表达对师傅们由衷的感谢，希望可以将大学学习的理论知识运用到实践中，培养和锻炼自己的教育和教学工作的能力，学以致用，为今后的教学工作打下坚实的基础。06
议程6 新教师培训
在新教师培训中，四位处室主任就各部门职责分别就学校的各项相关制度作了介绍，并对新教师提出了具体要求，为新教师更好更快地融入到学校的教育教学工作提供了帮助。合影留念07
结语
“与高者为伍，与德者同行，必得善果”。师徒结对，传递的是责任、爱心和奉献；青蓝携手，传承的是学为人师的崇高使命和教书育人的准则。路漫修远，上下求索；薪火相传，匠心筑梦。带着一份责任，一份承诺，一份期待，龙南二中的教师们将在教育这块沃土上继续书写师徒们的精彩故事！
供稿：教务处

来源：龙南二中（微信号）